9 Comments

  1. 8

    کارمند

    اقای دانشجواینوراست میگی همه میدانند که یک سری ادارات که تعدادانها هم کم است رانباید بابقیه ادارات وکارمندان خدومشان مقایسه کردزیرا یکسری اداره ذاتا مانندیکسری ازپزشکان نه همه انها عادت ومزه نان وروزی حرام رفته زیر دهنشان ونمیتوانند ترک کنندتوهین به هیچ اداره ای نباشه وحاضرند خودرابرای رفاه زندگی دنیوی اخرت رافداکنند کارانها هم مثل سایرادارات هست وشایدراحتتراما کارشان رامهمتر جلوه میدن ومردم راباسرمیگردانن که مانندیکسری ازپزشکان حق دست ویژه میگیرن خارج از هزینه بیمارستان که خداراشکردر شهرما چنین پزشکانی نیستن اما درهیچ اداره ای بدونه اطلاع رییس کاری انجام نمیشه

    پاسخ دادن
  2. 7

    دانشجو

    در جواب کارمند : اگر کارت به ثپت اسناد بیفده بجز رییس که واقعا لیاقت داره میفهمی که چطور کارها را میپیچانند که انجام نشود

    پاسخ دادن
  3. 6

    کارمند

    درجواب اقای وقع بین باید گفت که نباید درنظردادن کلی نگری کرد اگه شما کارتان به یک کارمنددراداره افتاده بهحق وناحق کارد انجام نشده نبایدبه همه کارمندان توهین کرد وبی ادبانه نظرداد ‌وهمه کارمندان رابی عرضه وبی سواد خطاب کردچراهمیشه طلبکاریم وحتما اگر به اداره ای مراجعه کردیم کارمان درهرصورتباید انجام شوداگربااین ادبیات شیرینت به اداره ای مراجعه کرده ای معلومه که برخور کارمندان باتو چگونه باید باشه این توخین ها راتونوعی به کارمندان نکردی بلکه اقای صالحی کرده که هرمطلبی راانتشارمیده اقای صالحی لطف کن سانسور نکن

    پاسخ دادن
  4. 5

    دانشجو

    باید آقای ایده پور یک خانه تکانی در شورای اداری انجام دهد بعضی فسیل شدند بعضی خود را………دیگر مردم کیلویی چند؟

    پاسخ دادن
  5. 4

    ناشناس

    ممنون
    ابتدا باید از نگاه روان شناختی بدان پرداخت.
    ما در بخش اداری یک چالش داریم و بعد از عبور متاسفانه چالشهای بعدی را برای ارزیابی خود مشاهده نمی کنیم. بقول معروف چالش آب و رودخانه و الاغ و عبور……
    مقصر کیست که چالشهای بعدی وجود ندارند….؟
    نظام غیر پرسشگری که بر سیستم ادارات حاکم است. مجلس فقط بودجه تصویب می کند و علیرغم قوانین موجود نحوه مصرف را بررسی نمی کند…..
    مدیران خسته، ناکارامد، صرفنظر گر و …. که اصل مدیریت و مشتری مداری بلد نیستند.
    کارکنانی که خرشان از پل گذشته و چالشی دیگر خویش نمی شناسند….
    مردمی که که تنبل پرور، رشوه گیر پرور و بی تفاوت هستند …..
    بهرحال نظام اجتماعی و اداری ما فاقد وجدان کاری و انضباط اجتماعی است و قوانین مراعات نمی گردند….
    خدا نکند کار مردم بدست ناکارامدهای، مغرور بیفتد……

    پاسخ دادن
  6. 3

    سلیمی

    مطلب خوبی بود. خدا کند آدم کارش به کارمندی در ادارات پاوه نیفتد.خدایا خودت به این مردم بیچاره کمک کن. هر کسی به جایی وصله و نمی شود به کسی هم انتقاد کرد.
    فریاد از این بی کسی فریاد

    پاسخ دادن
  7. 2

    زهرا

    کارمندای ادارات پاوه خیلی مغرور و متکبر و فخرفروشانه با ارباب رجوع برخورد می کنند انگار اداده ارث باباشونه

    پاسخ دادن
  8. 1

    واقع بین

    با سلام و تشکر از مطلب خوب شما آقای میرصاحب. باور بفرمایید دلیل اصلی اینه که ۹۰ درصد کارکنان ادارات با شایستگی خود وارد ادارات نشده اند و اکثرا نالایق و بی سواد و بی عرضه هستند. کاش شرایطی فراهم می شد که هر کس شایسته تر است براساس توانایی و شایستگیخود و با رقابت این مسئولیت ها را بر عهده بگیرد.

    پاسخ دادن
    1. 1.1

      شوان ویسمرادی

      ای که خودت را واقع بین می دانی: خودت لایق و با سواد و با عرضه هستی خواهشا اسم خودت را بنویس. نگارنده مطلب خودش نمی داند دنبال چی هست. آدم باید به عمل و با کردار بزرگی خودش را ثابت کند نه با فکر پوچ و آرزو های دست نیافتنی آقای میر صاحب!

      پاسخ دادن

نظر دادن

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد.