4 Comments

  1. 4

    فرهنگی پاوه ای

    آقای محمدی چرا اینقدر ناامید و مایوس هستی؟
    نقل قول از یک کاندیدا ……… وجود انتصاب ناکارآمد مدیران بر اساس روابط و عدم شایسته سالاری ، اینجانب را بر آن داشت تا پای در این عرصه نهم، بلکه بتوانم با همکاری دوستان و روشنفکران و افراد نخبه و تحصیلکرده علی الخصوص همکاران فرهنگی برای روشنگری و احقاق حقوق حقه این مردم محروم گامی نهاده باشم.

    پاسخ دادن
  2. 3

    معلم

    با عرض تاسف یکی از موارد فقر فرهنگی در شهرستان. عدم حضور روحانیت. در محیط جامعه و مدرسه است و بنظر میرسد این مهم بسیار کارساز است

    پاسخ دادن
  3. 2

    محمد سلیم محمدی

    به نظر اینجانب ازمهمترین اولویت هاوبرنامه های اساسی وزیر بنایی وعملیاتی شورای آموزش وپرورش نظارت و شناسایی علل وعوامل ضعف امور آموزشی وپرورشی در مدارس در مقاطع ابتدایی وراهنمایی ومتوسطه و اتخاذ اقدامات و راهنماییهای لازم در جهت پیشرفت وکیفیت بخشی به امور فوق الذکر می باشد لذا پیشنهاد می گردد جلسات شورای آموزش وپرورش در هر مقطع تحصیلی وبا حضور کارشناسان استانی ومدیران ودبیران وآموزگاران دلسوز وزحمتکش وآگاه ونمایندگان اعضای انجمن های اولیا ومربیان وبازنشستگان عزیز وبا تجربه به صورت مجزا تشکیل شود (هر چند می دانم به این پیشنهاد ترتیب اثر داده نخواهد شد )

    پاسخ دادن
  4. 1

    متین

    جناب قادری بزرگوار الحمدلله درپاوه وجود مدیران لایق وصالح کم نیستن ولی قطعا تاپول نباشد هیچگونه کاری انجام نخواهدگرفت اونم کارمهم فرهنگی دغدغه تمامی مدیران وحتی جامعه مسایل ومشکلات اقتصادی است.

    پاسخ دادن

نظر دادن

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *